派遣男やばい･クズばかり？30代以上のデメリットの実態

たしかに、派遣で働いている男性は少なく不安になりますよね。

男性が派遣で働く実態をキャリアコンサルタントが解説します

なべけん

男性の派遣社員がやばいクズと言われる7つのデメリット

引越し貧乏になる可能性がある

契約期間に満期があるため、転職をして勤務地が遠くなってしまうと引越しが必要になります。

その度に20万円近くかかることがあるので、デメリットと考えられます。

ただし、勤務地の希望を伝えることができます。

必ずしも引越しが必要になるとは限りませんよ。

引越しが気になる人は、「ランスタッド」など寮完備の求人が多い派遣会社がおすすめです

なべけん

ひとつの職場で契約満期がある

派遣ではたらくと、基本的には3年間が満期ではたらく雇用体系です。

そのため、正社員に比べると転職のスパンが短くなってしまう可能性がありますね。

ただし、正社員であっても倒産リスクがありますし、契約社員だとより短い期間で契約終了する可能性もありますよね。

つまり契約期間は派遣だけのデメリットではないと考えられますよ。

正社員に比べると雇用が不安定と言われる

みなさんも知っているとおり、正社員を解雇にするのは非常に難しいです。

一方で派遣は契約を更新する働き方なので、正社員に比べると不安定な働き方と言われています。

ですが、はじめにもお伝えしたとおり変化が激しい今の時代は、正社員も安泰ではないですよね。

実際に、日本を代表するトヨタですら「終身雇用は厳しい」と言っているほどです。

そのため「派遣だから不安定」という考えは少しので、あまり気にしなくてOKですね。

家族や友人からの目が気になる

とはいえ、親世代はこのような考えを持っているので、やはり家族からはあまり良い目では見られないのが現実です。

そのため家族や親戚からの目が気になる人には、派遣はあまりおすすめではないです。

逆に、家族からの目が気にならない人であれば、男性であっても派遣はおすすめの働き方と言えますよ。

男性が派遣で働くメリットは後に詳しく紹介しますね。

派遣という理由で結婚しづらい

結婚についても同じで、「派遣は不安定」と感じている女性がいるのも事実なので結婚しづらいことも現実です。

ですが中には理解ある人もいますし、後に紹介する副業にチャンレンジすれば収入は担保できますよね。

そのため、派遣という働き方の不安を解消させられるような収入を得ることが大切になりますよ。

40代以降は新しい仕事に挑戦しづらい

派遣のお仕事は即戦力が求められるため、経験がないお仕事にチャレンジしにくいです。

特に40代以降になると、未経験OK求人は20代や30代の若手が優先されてしまいます。

しかし、これも派遣に限らず正社員も同じなんですよね。

むしろ正社員に比べると、派遣の方が未経験であってもチャレンジしやすいですよ。

派遣という働き方を無意識で倦厭してチャンスを逃してしまうよりかは、よっぽど良い働き方とも考えられます。

スキルアップがしづらい

派遣ではたらくと契約した内容の仕事をするため、あたらしい仕事にチャレンジするハードルが高いです。

そのため、スキルアップするためには独学で勉強をして、転職することが必要になってしまいます。

もちろん全ての職場でスキルアップができないということではありません。

仕事を紹介されるときに派遣会社へきちんと確認すれば、スキルアップは十分できるので安心してください。

男性だからこそ派遣社員として働く5つのメリット

家庭と両立して働ける

派遣のお仕事は正社員とは異なり、週3,4日勤務であったり1日5時間勤務などの条件ではたらくことができます。

そのため育児や介護などと両立してはたらきやすい特徴がありますね。

また、派遣でも在宅勤務の求人が増えているため、通勤なしではたらくこともできますよ。

やりたい仕事に特化して働ける

正社員は人事異動でやりたくない部署に配属されたり、やりたくない事務作業が発生することがありますよね。

ですが、派遣の場合は仕事紹介されるときに、どのような仕事をするか明確になっています。

担当する仕事の幅がムダに広い正社員に比べると、自分がやりたい仕事に集中してはたらけることも魅力の1つです。

副業にチャレンジしやすい

正社員ではたらくと、突発的な残業や長時間残業に対応しなければならないこともあります。

派遣であれば残業時間もコントロールがしやすいです。

平日の終業後や休日の時間を使って副業にもチャレンジしやすいですね。

仕事によっては正社員より稼げる

「正社員の方が稼げる」と思っている人が多いですが、そうとも限りません。

求人の中には時給2,000円を超えるお仕事もあり、月収30万円以上稼げます。

残業があるお仕事であればさらに収入は増えますし、経験を積めば時給アップも十分可能です。

必ずしも正社員の方が稼げるということではなさそうですね。

未経験でも転職がしやすい

正社員で働けると安定してはたらけますよね。

しかし、正社員転職はスキル重視のため転職のハードルが高いのが事実です。

一方で、派遣転職であれば未経験でも転職をすることができますよ。

そのため、スキルに自信がない人であっても、着実にスキルを身につけることができるのです。

エンジニア派遣社員なら男性も安心して働ける5つの理由

派遣社員は契約の範囲内で働く

派遣のお仕事はあくまでも契約の範囲内ではたらくことになります。

定時や残業時間はもちろん、仕事内容もはじめに説明された条件ということですね。

この条件を変更するときには、契約条件の変更を合意の元おこなわなければなりません。

そのため、やりたい仕事に特化したり家庭と両立したりする働き方が実現するのです。

もちろん新しい仕事にチャレンジしたいときも契約更新時に交渉できるので安心ですね。

エンジニア求人は未経験OKの高時給求人が多い

「エンジニアは経験がないと紹介されない」

と思うかもしれませんが実はそうではありません。

エンジニア不足に悩んでいる企業が多いため、このように未経験OKのお仕事も多数ありますよ。

出典：AKKODiS公式ページ

このようにサイトに掲載されている求人でも高待遇のお仕事があるため、非公開求人にも未経験でエントリーできる求人が多数ありますよ。

エンジニア求人は月収60万円以上の求人もある

エンジニアは経験を積むと、時給が一気に上がります。

このお仕事は未経験であっても、時給3,600円となっています。

出典：AKKODiS公式ページ

残業が少し発生するだけでも、月収60万円を超えますね。

エンジニア経験者は市場価値が高いため、年収アップは十分に狙えますね。

派遣社員でもリモートではたらける

「派遣社員だとリモートワークできないのでは？」と思っているかもしれません。

今では派遣社員もリモートワークが普及しているので、未経験でもリモートワークで働くチャンスがあります。

出典：AKKODiS公式ページ

リモートでもはたらけるため、ワークライフバランスを重視した働き方もできますね。

派遣ブログなど副業ができる

実は派遣会社によっては副業禁止となっています。

たとえば、リクルートスタッフフィングやスタッフサービスは、副業に制限があったり完全禁止であったりしますよ。

ですが、テンプスタッフであれば副業OKなので、紹介した「派遣ブログ」などで副業収入を得ることができます。

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無料の研修プログラムあり

出典：AKKODiS公式ページ

「AKKODiS」にはエンジニア未経験者から経験者に向けて、研修制度を用意しています。

そのため、未経験・知識ゼロからスキルアップするだけでなく、エンジニアとしてのキャリアアップするためにも役立てることができますよ。

未経験でもはたらける

研修制度が充実しているだけでなく、未経験求人は業界トップクラスに取り扱っています。

エンジニア派遣の大手企業には「パーソルクロステクノロジー」などがありますが、すでにエンジニアとして活躍している人に向けた求人が多いです。

「AKKODiS」に登録すれば、登録をしても紹介されないことを避けられますよ。

エンジニア正社員採用制度あり

出典：AKKODiS公式ページ

エンジニアとしてよりスキルアップしたい人は、「AKKODiS」のエンジニア正社員として採用される制度も整っています。

正社員になると、より幅広い裁量の仕事を任せてもらえるため、昇進を目指すこともできますよ。

また、エンジニア派遣の他社に比べると、「AKKODiS」は採用を行なっている地域も広いため希望の地域で働きやすい特徴があります。

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男性派遣社員がやばいと言われるまとめ【結論クズではない！】